"مهارة" توضح الإجراءات التوفيقية المتعلقة بالبنود المرفوضة من الجمعية العمومية والخاصة بالأعمال والعقود مع الأطراف ذات العلاقة

شعار "مهارة للموارد البشرية"

أعلنت شركة "مهارة للموارد البشرية"، في بيان لها على "تداول"، الإجراءات التوفيقية المتعلقة بالبنود المرفوضة من الجمعية العمومية والخاصة بالأعمال والعقود مع الأطراف ذات العلاقة: 

أولا: بالنسبة للأعمال والعقود التي تمت بين شركة مهارة وشركة أطياف للخدمات المساندة (البند 8)، فقد استحوذت شركة مهارة على كامل حصص الأطراف ذوي العلاقة في شركة أطياف للخدمات المساندة وقدرها 90 % من شركة أطياف للخدمات المساندة، وتم الإعلان عن الاستحواذ على موقع تداول بتاريخ 5 أغسطس 2021، علماً بأن الشركة لم تقم بسداد أي مقابل للاستحواذ لأي من الأعضاء ذوي العلاقة بل إن شركة مهارة حققت ربحاً رأسمالياً من الاستحواذ (10.9) مليون ريال تم الاعتراف به ضمن حقوق الملكية في العام 2021م ولم تقم بتوزيع أي أرباح على الأطراف ذوي العلاقة المشار إليهم. 

ثانيا: بالنسبة للأعمال والعقود التي تمت بين شركة مهارة وشركة شفاء العربية الطبية (البند 9)، فقد استحوذت شركة مهارة على حصص الأغلبية بالشركة وقدرها 85 % من شركة شفاء العربية الطبية والذي تم الإعلان عنه على موقع تداول بتاريخ  13 يناير 2022 علماً بأن الشركة لم تقم بسداد أي مقابل للاستحواذ للعضو ذي العلاقة، ولم تقم بتوزيع أي أرباح للطرف ذي العلاقة، وقد تم الاستحواذ بمقابل قدره 85 ألف ريال فقط تم دفعها لشريك ليس بطرف ذي علاقة. 

ثالثا: بالنسبة للأعمال والعقود التي تمت بين شركة مهارة وشركة مزن لأنظمة الاتصالات (البند 10)، والمتمثلة بعقد إيجار مقر مكتب شركة مزن لأنظمة الاتصالات في برج مهارة بحي الياسمين، فقد تم الاتفاق مع المستأجر على إلغاء عقد الإيجار ومنح شركة مزن لأنظمة الاتصالات مهلة ستة أشهر لتصحيح الوضع، علماً بأن شركة مهارة هي المستفيد من العقد حيث إنه يساهم في رفع نسبة الإشغال في البرج وكان العقد بالأسعار السائدة وقت توقيعه. 

وحسب البيانات المتوفرة في "أرقام"، كانت الجمعية العمومية قد رفضت الموافقة على البنود الثلاثة المذكورة أعلاه في اجتماعها المنعقد يونيو الماضي.